De acordo com psicólogo americano Jay Conger, liderança carismática é principal fonte de influência de um líder, é a identificação dele pelos seus liderados, o que gera a internalização dos valores e da visão dita pelo líder por seus seguidores.
Os líderes carismáticos costumam articular uma visão atrativa. Ele comunica suas expectativas de alto desempenho e expressa total confiança sobre sua equipe (que muito provavelmente conseguirá responder a confiança a altura). É através das palavras e ações, oferecendo um sistema diferenciado de valores a ser seguido pelos liderados.
Muitas vezes a liderança carismática se submete a ações inesperadas com comportamento não convencional, a fim de demonstrar coragem e provocar plena convicção dos liderados pela sua visão.
O líder carismático possui a capacidade de incentivar seus seguidores criando assim um comprometimento focado em objetivos e resultados. Quando é bem quisto por sua equipe, o líder é visto como um referencial, sendo admirado por quem deseja alcançar o mesmo prestígio profissional e pessoal que ele possui.
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